Jag stötte på den här artikeln, där författaren, professor Karla Erickson, diskuterar att om hon kanske skulle göra det, skulle hon inte amma sin son. Anledningen bakom hennes proklamation är att amning främjar en “könsdelning av vem som gör det som tidigt i föräldraskap. Det erbjuder en anläggningar för en ojämlik distribution av arbetet (och belöningen) av föräldraskap. ”
Med andra ord, mödrar slutade vara den viktigaste vårdgivaren, proffs på alla saker baby, liksom toppkomfortkälla till ett barn så tidigt i livet att pappor inte kan dela ansvaret lika.
Hon säger
Så i en pro-breastfeeding-era säger jag: “Jag är ute.” Inte eftersom jag inte drar nytta av den “speciella anslutningen” till min son, men sedan jag gör det.
Min egen erfarenhet av föräldraskap stöder några av detta, men jag tror att om hushållet vill, kan de nå balans snabbt efter amning har avslutats.
Jag har haft många “Hur kom jag hit?” Ögonblick, minns de gamla dagarna när min andra hälft såväl som jag hade exakt samma inkomst samt lika stora mängder tid loggade i livsmedelsbutiken. Men jag valde detta. Jag valde att ha ett mångsidigt arbetsschema, mindre pålitlig inkomst, mycket mer tid med barnen, utvecklas från en boob-centrerad anslutning till en där jag är huvudkoordinator för lekdatum, efterskolaktiviteter, samt att ta med snacks till instruktörsarbete dagar.
Eller gjorde jag det? Jag är inte säker nu. Jag blev skrämd av svårigheten att balansera ett spädbarn med timmar på kontoret. Jag tog min bröstpump med mig på en affärs reträtt när Julian var 12 månader gammal, glad hur rädd. Jag lämnade evenemanget några timmar tidigt eftersom jag inte var bekväm att vara borta under hela 48 timmar.
Varför inte? sedan amning. Möjligen sedan av mitt trauma från honom som vägrade en flaska, eller kanske det bara var allmän ny Mother -ångest, men jag var verkligen inte beredd att vara borta från honom under hela arbetsdagar.
En ny kort artikel om Jezebel -titeln Stop Acting som att studsa tillbaka från arbetet är till och med möjliga räknar upp metoderna där postpartumomsorgen i USA saknas unikt. Medan formel såväl som bröstpumpar ger oss flexibiliteten i alternativet att arbeta, sätter kulturella förväntningar såväl som politik kvinnor i en inställning av att tuffa det. Andra länder erbjuder långvarig betald ledighet, vilket skulle göra amning mycket bekvämare.
Skulle det hjälpa? Eller är professor Erickson på något?
“Ibland, för att se till att nästa generation har mycket mer vridutrymme runt den könsdelade arbetsdelningen, måste vi ta bort dessa bröst och nå en flaska istället,” skrev hon.
Wow. borde du inte amma även om du kan?